3月9日下午，蘇高新地產在公司會議室舉行蘇南萬科掛職員工座談會，八名掛職員工分別分享了掛職期間的工作體會，總結了經驗做法，與會領導聽取意見建議的同時也對掛職員工提出了更高的要求與期望，希望下一階段掛職工作能取得更大實效。

      會議首先聽取了掛職員工在工作、學習方面的心得體會的匯報，而后與會人員就掛職人員提出的問題、意見和建議共同參與了討論。與會領導充分肯定了8位同志對標學習的成績，業務能力與思想深度的提升，同時提出了更高的期望。要求掛職員工在今后的掛職中，繼續加強對標學習的深度、精度，養成思考記錄的好習慣，在以后的座談會中要以PPT授課的形式給更多的基層員工分享經驗，并結合公司的現狀，就如何提升內部管理提更多實際的建議。

      同時，會議要求各相關部門要重視八位員工提出的優良建議，加強與掛職員工的溝通，不斷學習先進的理念和方法，提升內部管理水平與業務能力水平，確保掛職工作、對標學習均取得實效。